绿水青山“守护人”

——记川西北气矿2021年度“劳动模范”吴丽华

立夏之后，吴丽华带领环境监测组同事，来到川西北气矿邛崃采气作业区平落坝气田，对回注井周边地下水质开展监测，监测指标均符合《地下水质量标准》规定，再次印证了平落坝气田勘探开发未对周边地下水质造成污染。

1998年8月，吴丽华从华阳输气技校毕业，她就与分析化验结下不解之缘。从川西北气矿江油天然气净化厂、甲醇厂到环境节能监测中心，一干就是23年。吴丽华凭借着自己的辛勤付出和不懈努力，逐步成长为气矿环境节能监测中心环境监测组组长、高级工，并先后荣获西南油气田公司第七届环境监测专业技术比赛优秀选手称号、川西北气矿第十五届分析化验专业职业技能竞赛第二名等多项殊荣。

一年26000个监测数据

川西北气矿环境节能监测中心环境监测组承担着气矿范围内水和废水、空气和废气、噪声、振动、固废、土壤等常规的监测工作，以及气矿、西南油气田公司和地方政府安排的应急监测工作。为西南油气田公司清洁生产、污染防控提供数据支撑。

作为组长的吴丽华，在繁重任务面前她带队冲在前头。采集水样时，水井取水点几乎都隐藏在大山深处，卫星定位有时也不好使，只能寻求当地老乡帮助。穿梭在崇山峻岭和荆棘丛生的山地之间，每次徒步近3万步，为寻找取水点她们只能相互搀扶、互相鼓励，克服各种困难完成采样任务。

川西北气矿去年日产天然气快速递增到600万方以上，突飞猛进的快速发展，无疑为环境监测带来了严峻挑战。

吴丽华算了笔账，去年完成14200个样品分析，获得分析数据26200个，超额完成检测任务。环境监测的繁忙，能够托举气矿蒸蒸日上的高质量发展，再苦再累她认为非常值得。

随着油气行业的快速发展，对环境监测工作提出新的更高要求。为紧跟时代步伐，让业务更加适应新形势新要求，吴丽华积极着眼行业前沿“四新”技术潜心钻研，持续推动监测手段“两个转变”和优化升级，不断提高环境监测的质量和效率。她先后参与了中国石油集团公司企业标准《高氯根气田水化学需氧量的测定方法（2021版）》的实验与研究，参与了西南油气田公司重点监测项目VOCs的试点监测并推广运用，带领团队参与了国家级五个监测项目能力比对均获“优秀”结果。

众人拾柴火焰高

环境监测组女员工占比达到三分之二，作为监测组的领头人，她深知众人拾柴火焰高的道理，在身先士卒做好自己工作的同时，更不忘团队的建设和发展。

工作中，她在坚持原则的基础上，给予了队友最大的理解和支持，最大限度把全组的思想和行动统一到了气矿和中心的决策部署上来；生活中，她经常利用工作之余与队友交流交心，尽最大努力协调解决他们的“烦心事”，让他们工作无后顾之忧。

翻开吴丽华的工作笔记本不难发现，上面零零散散记录着队友们的日常工作和生活信息，“某某要出差要提前安排车辆、某日加班要提前订工作餐、某某生日快到了要提前订蛋糕……”，一笔一画都勾勒出她春风化雨、润物无声的细腻心思。

“她经常利用工作之余与我们交流交心，尽最大努力协调解决我们的烦心事，让我们工作无后顾之忧。”姚兰由衷地说道。正是在吴丽华的带动和管理下，监测组的向心力、凝聚力和战斗力不断增强，连续四届被评为西南油气田公司“红旗班组”，并被命名为公司三基工作示范班组。

一路走来，她用23年的坚守，兑现了自己守护好绿水青山的承诺，用实际行动证明着自身的奉献与价值。在川西北气矿2022年工作会上，吴丽华被授予“劳动模范”称号。（廖光明 刘文龙文/图）